JobCoaching 4.0 – Digitales Bewerben mit AVGS

КОУЧИНГ 4.0 -
Цифрові заявки на роботу в індивідуальному коучингу

Сьогодні процес подання заявок на роботу відрізняється! 99% цифрових заявок не адаптовані до цифрового середовища! Програми штучного інтелекту на таких платформах, як Indeed та Stepstone, тепер попередньо відбирають невідповідних кандидатів. В результаті програма часто пропускає важливу інформацію. Як наслідок, у заявника менше шансів на працевлаштування.

Конкретний зміст та цілі

Визначення початкової ситуації та планування цілей
Визначення ресурсів
Орієнтація на ринку праці/навчання
Цифрові документи для заявок, що відповідають ринку праці
Ознайомлення з онлайн-порталами вакансій
Цільове дослідження в Інтернеті
Важливі додатки для смартфонів
Ефективний процес подання заявок через смартфон та комп'ютер
Інтенсивна підготовка до співбесід, включаючи телефонні та відеодзвінки
Визначення альтернативних варіантів кар'єри, що відповідають особистим сильним сторонам та інтересам
Гнучкі методи для постійного вдосконалення процесів особистісного розвитку
Виховання особистої відповідальності та самостійності
Підготовка до щоденної роботи

Настільки гнучкий, наскільки вам потрібно

максимум 67 UE
Неповний робочий день
Індивідуальні зустрічі
максимум 2 місяці

Для кого підходить курс?

Шукачі роботи
Люди, що повертаються до роботи
Тривало безробітні
Люди, які перебувають під загрозою безробіття
Шукачі роботи з міграційним минулим та професійним досвідом, а також щонайменше на рівні B2
Новачки та ті, хто змінює кар'єру

Безкоштовно з AVGS

Фінансується за допомогою ваучерів від центру зайнятості, агентства зайнятості та пенсійного страхування

Посадка в будь-який час

Планування курсу відбуватиметься особисто з вами.

Присутність у Берліні та Лейпцигу

або онлайн по всій країні

Запит цінової пропозиції Завантажити флаєр

Цілі курсу: Завдяки ефективному, проактивному процесу подання заявок з актуальними для ринку документами, адаптованими до вимог Індустрії 4.0, метою є досягнення сталої та ресурсоорієнтованої інтеграції в освіту та ринок праці. Це включає не лише теоретичне обговорення окремих модулів, але й активне їх впровадження з учасниками під час індивідуальних коучингових сесій. Це не лише підвищує додану цінність знань та навичок, що надаються, але й забезпечує превентивну основу для проактивних дій. Оскільки процес реалізується безпосередньо та практично з учасниками, для покриття навчального навантаження потрібні додаткові години. Програма також розглядає рішення для управління процесами цифрового подання заявок на ринку праці та зменшує тривогу учасників, що виникає через постійно зростаючі вимоги. Програма підходить для всіх галузей та професій.